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    jia居Company 相互“挖角”,從“業務戰”蔓延至“人才戰”,背后原因是什么?,qyule,ifeng.com,271,kukudm,www.189.cn

    時間:2021-08-23 11:06 來源:www.smclothes.com作者:小板 點擊:
    2021年上半年,jia居行業上市公司發生了10余起高管人事變動,涵蓋副總裁、董事、副總經理等職位,涉及歐派jia居、

    目前,全屋定制以其專業定制為特色,彰顯屋主個性,符合當代消費者個性化的需求,成為行業發展的一大趨勢。目前,全屋定制領域基本形成頭部Company 靠規?;推放普J知,中小Company 靠差異化和地域優勢形成各自競爭力的膠著局面。整個領域的競爭也將日趨激烈,歐派jia居和索菲亞的“人才爭奪戰”只是冰山一角。

    高管頻繁變動背后,是行業劇烈變革

    除此之外,過去的2020年,由于疫情的催化,線上直播成熱潮,也影響了jia居Company 的銷售方式,線上線下渠道結合成為jia居行業實現業務增長的重要方式。

    jia居Company 互相“挖角”,業務戰蔓延至人才戰

    窺一斑可知全豹。從行業角度看,高管頻繁變動其實折射的是當前整個行業正處于劇烈變革之中。

    歐派衣柜業務在2020年實現收入57.72億元,同比增長11.71%,占營業收入的比重為39.16%。據了解,原歐派jia居副總裁楊鑫自入職歐派jia居后,用了5年的時間,把歐派衣柜的營收從2015年的13.37億元提升到了2020年的57.72億元,翻了四倍有余。2019年末,楊鑫由營銷副總裁升任為歐派jia居集團副總裁。在楊鑫的帶領下,歐派jia居成了索菲亞在衣柜領域最強勁的對手。而索菲亞衣柜業務發展遭遇了瓶頸,市場正被歐派jia居瓜分,二者的“衣柜”爭奪戰愈演愈烈。

    與楊鑫宣布入職索菲亞的同一月,原索菲亞副總裁劉澤勤、索菲亞旗下司米廚柜有限公司營銷副總經理劉懷濤宣布加入歐派jia居??梢?,兩家公司在定制jia居領域的競爭,已從“業務戰”蔓延至“人才戰”,最終鹿死誰手尚需繼續觀察。

    據統計,今年上半年,包括歐派jia居、帝歐jia居、索菲亞、好萊客等在內的7家Company 發生了高管人事變動,其中3家為定制jia居Company ,分別是歐派jia居、索菲亞和好萊客。

    2021年上半年,jia居行業上市公司發生了10余起高管人事變動,涵蓋副總裁、董事、副總經理等職位,涉及歐派jia居、索菲亞、帝歐jia居、好萊客等7家Company 。jia居行業高管變動頻繁的背后,反映了jia居行業正在面臨劇烈變革的現實。

    可以預見,隨著行業的持續變革與創新,更多的可能性出現,,Company 也必將出現更多的組織架構或人力資源調整,高管頻繁變動也將繼續在這個行業上演。

    此外,5G、AR/VR、人工智能等數字化技術直接推動了智能jia居市場的壯大。2020年,泛jia居行業數字化轉型提速。艾媒數據顯示,2021年China智能jia居市場規模增至1923億元左右,軟裝家具中商品數字化水平同比增長137.09%,下沉市場(四線及以下)商品數字化增長顯著,2020智能設計需求量平均增長150%。

    事實上,近年來高管頻繁變動在泛jia居行業已成常態。

    據搜狐焦點jia居統計,2019年泛jia居Company 有27位高管發生崗位變動,2020年有39家jia居Company 發生人事變動,近4成為離職,涉及的Company 包括顧家jia居、頂固集創、歐派jia居、敏華控股、東方雨虹等頭部Company ,其中2019年有55%的崗位變動涉及家具Company ,2020年則以定制jia居、衛浴品牌占大頭。

    2011年,索菲亞頂著“定制jia居第一股”的光環上市。但在營收規模和市值上,索菲亞如今均被歐派jia居超越,而衣柜業務是歐派jia居和索菲亞的核心,此次楊鑫從歐派jia居離職并入職索菲亞,對索菲亞乃至整個定制衣柜行業而言都是一件大事。

      最后,提醒消費者,在進行裝修的同時,既要考慮美觀,又注重健康,才能保障健康。一般來說,裝飾材料中大部分無機材料是安全和無害的,如龍骨及配件、普通型材、地磚、玻璃等傳統飾原木環保裝修材料材,而有機材料中部分化學合成物則對人體有一定的危害,它們大多為多環芳烴,如苯、酚、蒽、醛等及其衍生物,具有濃重的刺激性氣味,可導致人各種生理和心理的病變。
    熱門關鍵詞: 行業變革 企業人才戰
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